Υπεγράφη τη Δευτέρα στα γραφεία της Ομοσπονδίας Τραπεζοϋπαλληλικών Οργανώσεων Ελλάδος (ΟΤΟΕ) η νέα τριετής κλαδική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας (ΣΣΕ) των εργαζομένων στις τράπεζες

Οπως αναφέρεται στη σχετική ανακοίνωση της Ομοσπονδίας, έπειτα από τρεις μήνες επίπονων διαπραγματεύσεων οι δύο πλευρές κατέληξαν στις 31 Μαρτίου σε συμφωνία για το περιεχόμενο της νέας κλαδικής ΣΣΕ 2022-2024, το οποίο εγκρίθηκε από το Γενικό Συμβούλιο της ΟΤΟΕ την 1η Απριλίου 2022.

Σύμφωνα με την ΟΤΟΕ με τη νέα κλαδική ΣΣΕ:

– Ισχυροποιείται σημαντικά η ρήτρα προστασίας για την απασχόληση: “Τα μέρη επιβεβαιώνουν τη βούλησή τους να προστατεύσουν την απασχόληση στον κλάδο. Οι εργοδότες του κλάδου λαμβάνουν εύλογα κατά τις περιστάσεις μέτρα, προκειμένου να αποτρέπονται οι απολύσεις για οικονομοτεχνικούς λόγους».

Είναι η μοναδική ΣΣΕ που περιλαμβάνει ρήτρα για την προστασία από τις απολύσεις.

– Βελτιώνονται, με κλιμάκωση σε ορίζοντα τριετίας, οι αποδοχές του ενιαίου μισθολογίου συνολικά κατά 5,5%. Ταυτόχρονα, προστατεύεται η θεσμική αξία του ενιαίου μισθολογίου.

– Για πρώτη φορά, σε κλαδική ΣΣΕ τέτοιας ευρύτητας στη χώρα ο εισαγωγικός βασικός μισθός (κλιμάκιο) του ενιαίου μισθολογίου θα ξεπεράσει τα 1.000 ευρώ.

– Θεσπίζονται πρώτη φορά σε κλαδική ΣΣΕ στην Ελλάδα 15 σημεία ρυθμίσεις–πλαίσιο για την τηλεργασία, με την υιοθέτηση μεγάλου μέρους του αντίστοιχου διεκδικητικού πλαισίου της ΟΤΟΕ: Προβλέπεται το δικαίωμα αποσύνδεσης με τη λήξη του ωραρίου. Το πλαίσιο αυτό αποτελεί βάση για παραπέρα βελτιώσεις και εξειδικεύσεις στο επιχειρησιακό επίπεδο.

– Επεκτείνεται η ισχύς των ρυθμίσεων για τα στεγαστικά δάνεια των τραπεζοϋπαλλήλων και για την επόμενη τριετία.

– Κωδικοποιούνται και βελτιώνονται οι όροι χορήγησης της ετήσιας κανονικής άδειας.

– Διασφαλίζονται οι παροχές για τις κατασκηνώσεις.

– Διατηρούνται οι ενισχύσεις για ερευνητικές και επιμορφωτικές δραστηριότητες, καθώς και οι ενισχύσεις για τις πολιτιστικές και αθλητικές δραστηριότητες, που απευθύνονται στους εργαζόμενους του κλάδου.

– Ρυθμίζεται η κωδικοποίηση των ισχυουσών διατάξεων των κλαδικών ΣΣΕ, που ανέκυψε με τον ν. 4808/21, χωρίς αμφισβήτηση υφιστάμενων εργασιακών δικαιωμάτων και της ακροτελεύτιας διάταξης της ΣΣΕ του κλάδου.

Ακολουθήστε το Protagon στο Google News